Критерии
«Лучшая юридическая команда»
  • Выполнение сложных юридических проектов.
  • Эффективное управление рисками и кризисными ситуациями.
  • Инновации в организации работы юридического департамента ( Legal tech, оптимизация процессов с использованием ИИ, внедрение инновационных программ).
«GR» (Government Relations)
  • Успешное ведение переговоров с государственными органами.
  • Разработка стратегий влияния на законодательный процесс, участие в работе на проектами законодательных актов.
  • Успешное представление интересов компании в государственных структурах.
«Налоговое право»
  • Оптимизация налоговых обязательств в рамках структурирования сделок.
  • Успешное ведение налоговых споров как в ФНС, так и в суда.
  • Разработка эффективных налоговых стратегий.
«Санкционное право»
  • Разработка стратегий минимизации рисков в рамках санкционного права.
  • Успешное обжалование санкционных мер.
  • Разработка комплаенс-процедур в условиях санкций.
«Интеллектуальная собственность / IT / IP»
  • Защита прав на интеллектуальную собственность.
  • Юридическое сопровождение IT-проектов.
  • Успешное ведение споров, связанных с IP.
«Реструктуризация / Медиация»
  • Успешное проведение процедур реструктуризации долгов.
  • Эффективное урегулирование споров через медиацию.
  • Применение инновационных подходов к реструктуризации.
«Litigation (Судебные споры)»
  • Успешное ведение сложных судебных дел.
  • Применение инновационных стратегий в судебных спорах.
  • Достижение положительных результатов в судебных разбирательствах, имеющих последствий для правоприменения.
«Банкротство / исполнительное производство»
  • Эффективное ведение дел о банкротстве.
  • Успешное исполнение судебных решений.
  • Применение инновационных подходов в исполнительном производстве.
«Трудовое право»
  • Успешное решение сложных трудовых споров.
  • Разработка и внедрение эффективных трудовых политик.
  • Защита прав и интересов работников и работодателей.
«Антимонопольное право»
  • Успешное ведение дел в Федеральной антимонопольной службе.
  • Разработка стратегий по соблюдению антимонопольного законодательства.
  • Предотвращение нарушений в сфере конкуренции.
Критерии отбора участников
Сроки
Работодатели участников должны быть зарегистрированы не позднее 1 января 2022 года.
Регион
Участники должны осуществлять свою деятельность на территории Северо-Западного федерального округа. Участие открыто для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
Исключения из участия
Юридические компании и адвокатские объединения, оказывающие услуги внешним заказчикам на условиях гражданско-правовых договоров, соглашений об оказании юридической помощи и т.п., к участию в рейтинге не допускаются.